SEPTIMA CONFERENCIA MUNDIAL DE EDUCACION - 2016

NOVIEMBRE  13 al 16, 2016

http://www.globaleducationconference.com/

Este evento es virtual y gratis. El año pasado participaron más de 10.000 educadores de todo el mundo.

SI DESEA SER UN EXPOSITOR EN ESTE EVENTO, INSCRIBA SU PONENCIA EN LA PAGINA DEL EVENTO.

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Cuantos nos visitan

En el contador anterios llegamos a tener mas de 350.000 visitas. Nosotros iniciamos el primer conteo en 2013.  (octubre 26,2015) Desde Octubre 2015 a Mayo 2016 han entrado 18.234 personas

pedagogía
contador de visitas

Nuestra Responsabilidad

"Nunca consideres el estudio como una obligación, sino como una oportunidad para penetrar en el bello y maravilloso mundo del saber." Albert Eistein

 

Saberes 2.0 - Charlas 2012

Saberes 2.0 - 2012

Los invitamos a escuchar nuestras charlas.

 Aprendiendo con las TIC. Con Alvaro Monroy

http://tinyurl.com/cw97aef

Herramientas de aprendizaje. Con Jorge Alfonso Cruz 

http://tinyurl.com/cwrfqd

Diseños de Actividades Multimedia Interactivas.

http://tinyurl.com/d49kv2r

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"EDUCACIÓN PROHIBIDA"

Puedes escuchar la exposición del director de cine Germán Doin Campos sobre como se realizo la película y su visión sobre la educación en este momento. Un evento que asistieron 75 personas.

http://tinyurl.com/educacionprohibida

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TALLER DE PREZI

Para poder entrar al taller del profesor Antonio Delgado Perez, sobre como hacer una presentación en Prezi. El vinculo es:

http://tinyurl.com/taller-prezi

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Software libre una Propuesta Democrática Para la Educación.

http://tinyurl.com/propuesta-democratica

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Encontrando Tesoros en la Red

http://tinyurl.com/5s8pmvx

Historial Webinars - Saberes 2.0

Aquí puedes ver y oír lo que paso en nuestros webinars.

Nuestros eventos 2012

Mi colegio en la Nubes con Cediel Romero Paez. 

Redes Sociales en el Entorno de la Sala de Clase. con Juan Quintana

Redes Sociales en el Entorno de la Sala de Clase. Curso Practico con Juan Quintana

El uso del blog como estrategia en el proceso de enseñanza aprendizaje. con Vanessa Barreto

Educar una Oportunidad de Amar, Crecer y Trascender con CAMILO ROA MACKENZIE

Diseño de PLE, PLN, PDE, SLE y COIN con Antoñio, L. Delgado Pérez

Taller práctico - Diseño de Portafolio Electrónico

con Antonio L. Delgado Pérez

Estandares UNESCO de Competencias en TIC para docentes. Con Reynaldo Duque

 

e-ABC Learning lanzó un amplio e innovador catálogo de cursos online para organizaciones interesadas en mejorar el desempeño de sus empleados

El proveedor líder de soluciones de e-learning, e-ABC Learning (www.e-abclearning.com) anunció el lanzamiento de un catálogo de cursos online, con el objetivo de atender las necesidades actuales de los profesionales corporativos y las organizaciones en las que se desempeñan.

Los cursos están destinados a perfiles vinculados al área de atención al cliente, a vendedores, administrativos, cajeros, supervisores, mandos medios, jefes, y capacitadores internos.

 

Como señala Peter Drucker, la educación moderna se ha visto favorecida en los últimos años con la aparición del e-learning. “Esta nueva modalidad de educación a distancia permite la interacción uno a uno entre alumno y docente, independientemente de la distancia geográfica, llevando los alcances de la educación a una nueva dimensión”, advierte el especialista.

 

“Nuestro objetivo–además de proveer soluciones de e-learning para empresas- es acercar respuestas concretas de formación para cubrir las necesidades de habilidades, competencias y conocimientos de los recursos humanos de las organizaciones, llevando la capacitación directamente al empleado, profesional o colaborador, en el lugar donde se encuentre y en el momento en que se necesite”, explicó Pablo Raganato, director Ejecutivo de e-ABC Learning.

 

El ‘Sistema de Capacitación e-Learning para Empresas’ que e-ABC Learning pone a disposición del mercado, ofrece un catálogo de 62 cursos de e-learning, divididos en 6 ejes temáticos:

  • Informática (Open Office, Access 2007, Excel 2007, Power Point 2007, Facebook, Twitter, Skype, entre otros).
  • Atencion al Cliente y Marketing (Excelencia en la Atención y Servicio al Cliente, Gestión de Conflictos – Quejas y Reclamos, Técnicas de Ventas, Negociación, entre otros).
  • Comunicación (Comunicación Interpersonal y Asertividad; Redacción Eficaz; Ortografía, Puntuación y Acentuación; Dominar las técnicas para operar el teléfono; Oratoria; Como presentar una Idea, PNL en Ventas; entre otras).
  • Finanzas y Administración (Administración para no Especialistas, Finanzas para no Especialistas, Logística – Nivel Inicial, entre otros).
  • Habilidades Interpersonales (Pensamiento Creativo, Resolución de Problemas y Toma de Decisiones, Inteligencia Emocional, Organización y Administración del Tiempo, Delegación Eficaz, Liderazgo, Trabajo en Equipo,  Motivación y Selección de Personal, Formación de Formadores, entre otros).
  • Prevención y Calidad (Seguridad e Higiene en el Trabajo, Primeros Auxilios, Prevención de Riesgos de Trabajo en la Oficina, Prevención contra incendios, Movimiento manual de cargas, Prevención de Riesgos Eléctricos, Buenas Prácticas de Limpieza y Manipulación de Alimentos, Prevención de Lavado de Activos y Financiación del Terrorismo, Calidad en la Gestión del Servicio, entre otros).
  • Cursos Especiales (Cómo Emprender mi propio Negocio, Herramientas para Obtener el Trabajo Deseado , Cómo Estudiar y Maximizar el Aprovechamiento del Tiempo, Gestión por Competencias, entre otros).

 

En desarrollo se encuentran los siguientes cursos:

  • Cursos Especiales: Community  Manager y Evaluación de Proyectos de Inversión
  • Habilidades Intrapersonales: Gestión del Cliente, Orientación a los Resultados, Flexibilidad y Adaptación al Cambio, Iniciativa y Proactividad, Trabajo en Equipo, Innovación.

 

La oferta del catálogo de 62 cursos por parte de una empresa incluye los siguientes servicios:

  • Asesoramiento integral para acompañar el lanzamiento de la modalidad.
  • Respuesta a las consultas de los alumnos por parte del equipo docente y facilitadores, vía correo electrónico (dentro de las 48 horas hábiles).
  • Mesa de Ayuda online para consultas técnicas, vía telefónica, correo electrónico o Skype (días hábiles, Lun a Vie – 9 a 18 hs de Argentina)
  • Opcional: personalización de los cursos con los logos e imagen de la organización.
  • Accesos a los cursos vía Internet, en todo momento y desde cualquier lugar, durante las 24 hs. los 365 días del año.
  • Emisión de Certificados automáticos de aprobación o participación.
  • Reportes mensuales a la Organización que le permitirá conocer el desempeño de los alumnos durante el cursado.

 

Según informó Pablo Raganato, e-ABC Learning también ofrece a las empresas soluciones complementarias:

  • Provisión de Plataformas Moodle Evolution.
  • Integraciones con sistemas de gestión académicos y corporativos (ej.: Oracle, Meta4, WordPress,etc)
  • Provisión de Repositorios Digitales.
  • Desarrollo de Cursos a Medida, para:

- Inducción del nuevo personal.

- Implementación de procesos de trabajo internos.

- Capacitar a  franquiciados.

- Difusión de nuevos productos o servicios que la compañía decida lanzar.

- Implementación de soluciones informáticas.

- Comunicación de Nuevos negocios.

- Difusión de Políticas institucionales.

  • Provisión de sistema de Video Conferencias Web (en vivo), para:

- Inducción del nuevo personal.

- Reuniones de trabajo (comerciales, operativas, etc.)

- Capacitación.

- Talleres de Consultas.

- Lanzamiento de nuevos productos.

- Clases de apoyo a actividades presenciales.

- Seminarios a cargo de capacitadores internos con ubicación  geográfica dispersa de los alumnos.

 

Para obtener mayor información: info@e-abclearning.com

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